Teamontwikkeling en werkplezier. Mensen in een team kunnen het beste in elkaar naar boven halen. Een team kan zo individuen versterken.Een team kan echter ook remmen en groei en beweging tegenhouden. Werkplezier en teamontwikkeling hangen voor mij nauw samen. Plezier geeft letterlijk lucht. Het opent je houding naar de ander, gemaakte fouten of misverstanden wegen minder zwaar. 
 
 
Plezier in werken, als team goed functioneren, doen waar je voor staat. Dat zijn dingen waar organisaties en teams naar kunnen streven. Als het soms niet gaat zoals gehoopt, kun je als team kijken welke elementen versterkt kunnen worden om weer verder te kunnen. In bovenstaande infografic staat een aantal elementen die mensen persoonlijk maar ook teams als geheel kunnen doen stralen als ze op de juiste manier aanwezig zijn en kunnen remmen als ze niet goed vertegenwoordigd zijn.